Debido a que personal recibe pagos que rebasan el tabulador, rechazan autoridades federales aumento al salario en la UPZ

  • Gestiona Gobernador David Monreal Ávila ante la Federación la modificación del tabulador de pagos
  • SEP y SHCP rechazan la propuesta por falta de recursos y dado que los sindicalizados perciben salarios superiores al tabulador de pagos
  • Los Gobiernos de México y de Zacatecas han cumplido con todos los compromisos salariales al personal que labora en la UPZ

Fresnillo, Zac., 2 de marzo de 2026.- Respecto al paro de labores que mantiene el personal sindicalizado de la Universidad Politécnica de Zacatecas (UPZ), Juliana Arteaga Carrillo, rectora de esta institución educativa, informó que el incremento salarial que solicitan no se puede otorgar porque dependencias federales confirmaron que los docentes perciben salarios por encima del tabulador autorizado.

La Rectora precisó que tanto el Gobernador David Monreal Ávila como la titular de la Secretaría de Educación, Gabriela Pinedo Morales, y otros funcionarios firmaron los trámites en tiempo y forma para solicitar a la Federación que autorizara el incremento salarial al personal de la UPZ.

Arteaga Carrillo explicó que, desde que se inició el paro de labores, en enero del presente año, se han organizado mesas constantes para destrabar la problemática; a la par, por indicaciones del Gobernador David Monreal Ávila, se realizaron las gestiones necesarias para atender la demanda del incremento salarial del 4 por ciento, por parte del sindicato.

Sin embargo, las dependencias federales como la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP) y la Secretaría de Educación Pública (SEP) rechazaron la solicitud del ajuste al tabulador de pagos, lo que impide al Gobierno de Zacatecas cubrir la demanda de las y los trabajadores.

La responsable de la UPZ explicó que, pese a que se realizaron los trámites en tiempo y forma para gestionar el pago del incremento salarial, la Secretaría de Educación Pública, mediante el oficio número 514.1.2376/2025, explicó que era negativa la propuesta de modificar el “Catálogo de Puestos y los Tabuladores de Sueldos para los Servidores Públicos y de Mandos Medios, Personal Académico y Personal Administrativo”.

La negativa se basa en dos puntos a considerar: el primero es porque el salario del personal docente excede los rangos del tabulador antes mencionado, incluso se hizo llegar a la Universidad el ajuste al límite salarial que debe aplicar para el pago de los sueldos y adecuarlos a esta nueva disposición.

En segundo lugar, se explica que el rechazo del ajuste del tabulador se debe a que no se logró concretar la concurrencia en la ministración de los recursos que darían sustento a la instrumentación de la modificación a los tabuladores de sueldos.

La autoridad estatal refrendó su compromiso con cada una de las partes y solicitó a los sindicalizados finalizar el paro de labores, a fin de atender a los estudiantes, considerando el hecho de que el Gobierno del Estado ha pagado cada unos de los bonos y prestaciones establecidos en el Contrato Colectivo del sindicato.

Además, el Gobierno de Zacatecas se comprometió a continuar con las gestiones ante el Gobierno de México para poder lograr la autorización de un convenio modificatorio que permita a la entidad cumplir con las obligaciones laborales.

Las autoridades estatales, a la fecha, han pagado todos los beneficios salariales a docentes, administrativos y directivos de la institución de nivel superior, que atiende a una comunidad importante de alumnos en el municipio de Fresnillo.

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